脚趾头受伤没有劳动合同老板花钱治好了还赔钱吗

达到最低十级及以上伤残的才有赔偿，未达到最低十级伤残的，一般没有赔偿，但医疗费用和治疗期间的工伤工资应该由用人单位承担。

工人受伤了没有劳务合同需要赔偿吗工人受伤后，没有劳务合同并不影响工人获得赔偿，工人在工作中受伤的，由用工单位承担赔偿的责任。劳务合同和劳动合同的区别(1)主体资格不同。

老板不用陪的，另一方面，出于人情考虑，可以自选。工伤后人力资源和社会保障局（保险公司）只赔偿工伤保险基金应当支付的费用，还有部分工伤保险赔偿待遇（如停工留薪期工资）是由用人单位负责赔偿。

我买啦意尔康的鞋子可是穿啦3天就把跟穿歪啦,老板讲是我的脚有问题

这种质量也太离谱了，带上你的购物发票和坏掉的鞋子，直接去柜台找售货员，要求退赔，不赔就向工商部门投诉。

拍摄问题鞋子的照片，描述问题的具体情况并记录下时间和地点。 找到购买鞋子的商家，向他们反映问题，并提供相关证明材料和照片。一般来说，商家会根据实际情况进行退换货处理或者提供售后服务。

所以的名牌鞋子都注明了不能雨天穿的，你只能去鞋子护理店再修一下，看看到底是自己不小心碰到了，还是厂家的质量问题，如果是他们的问题，就可以找商家谈了。当然要直接找他们店的主管才行。

请问一下我脚受伤了,骨折了,现在好了,老板改赔偿我那些钱呀?我上班工

3万太少了，你可以要求医疗费、住院伙食补助费、护理费、交通费、一次性伤残补助金为11个月本人工资等；不保留劳动关系还可以要求一次性医疗补助金和就业补助金。

如果鉴定是属于工伤，而工厂又给你交了工伤保险，那你所有的治疗费用，住院时交通伙食费用都可以通过工伤保险基金支付。工厂工资福利照常发放。

医药费由单位出，并且不能追究你不上班的责任。如果没有恢复正常，造成伤残，你可以申请伤残鉴定，然后按鉴定等级，依据《工伤保险条例》对照赔偿。

上司让你频繁的修改方案,你会不会因此而生气?

我认为没必要跟上是计较的太多，只要自己把本职工作做好就行了，毕竟这份是自己喜欢的工作，没必要因为上司的某些言行和举动而让自己过得不开心，所以我会及时的调整心态，好好努力去工作，争取不受他的影响。

如果上司拒绝你的方案的话，那么我们一定要去多方面找原因了。而这个原因其实主要是我们自身的原因，当然我们也不会去排除一些外界原因。

第一，老鸟的嫉妒心是小白最深的痛。公司中一些老油条因为工作时间比较久的缘故，自己实际上没有多少能力，长期不被领导重视，也没有特别的建树，这类员工很多时候嫉妒心特别强，尤其是见不得别人强于自己。

老板临时改方案该怎么办?你会做何选择?

自责是解决不了问题的，你应该有所行动，不在身边可以给她打个电话呀！在给她买个礼物，等回去了送给她作为补偿。最重要的是，多说些甜言蜜语。

个人认为没有影响，窗户在南北的话说明南北通透。买房子的注意事项：阳光充足。

粤语新春祝福语：祝你胃口过猪好；瞓得过猪早；烦恼过猪少！提前畀你拜年嘞：愿你猪年心想事成。（祝你胃口比猪好；睡得比猪早；烦恼比猪少！提前给你拜年了：愿你猪年心想事成。