直觉型性格特点,直觉型适合的职业

不属于直觉性格的特征

主要特征：情绪化，追求浪漫，我行我素，具有强烈的占有欲，容易嫉妒和忧郁，总觉得别人不明白自己，但又发现美的能力，所以很擅长艺术类工作。

偏执，喜欢做白日梦，观点新颖但离奇，甚至有超感知觉的能力；很少为人理解，但不为此烦恼；多半以梦境来指导生活。如在轻松愉快的氛围中，有时会不自觉地变得开朗热情，善交往。

mbti十六型人格测试 16型人格特点及适合职业

大部分职业都涵盖了16F像：IT应用工程师、工艺工程师，美术老师、网站编辑、期刊撰稿人，这些职业的共性是：适合人际关系简单的岗位，如技术研发类岗位，或者是独自工作的职位。编辑，写作，创意设计等等。

心理学家布里格斯和迈尔斯母女将前辈卡尔·荣格的8种人格类型理论进一步拓展，并提出了迈尔斯-布里格斯性格分类法，将个体测量分为16型人格，简称MBTI。

mbti16号人格类型的特点：外向型：这类人喜欢与人交往，他们的情感外向而强烈，喜欢参与社会活动，喜欢表现自己，在与别人的交流中，他们会觉得非常的快乐，他们也会觉得非常的有趣，因为他们的情绪和意向是积极的。

MBTI性格理论分为哪几个维度

MBTI理论认为一个人的个性可以从四个角度进行分析，外倾思维型、外倾情感型、外倾直觉型、外倾感觉型、内倾思维型、内倾情感型、内倾直觉型、内倾感觉型。

内倾（I）—外倾（E）维度 感觉（S）—直觉（N）维度 思维（T）—情感（F）维度 知觉（P）—判断（J）维度 上述四维八极构成了十六种不同的心理类型。

【答案】：A、B、C、E MBTI人格类型测试包含四个两极性的维度，分别为：外倾—内倾、感觉—直觉、理性—情感、判断—感知。

mbti职业性格分为几大类型：16种。

职业生涯规划理论的MBTI人格理论是什么 MBTI通过了解人们在做事、获取信息、决策等方面的偏好来从四个角度对人进行分析，下面是我收集整理的职业生涯规划理论的MBTI人格理论是什么，希望大家喜欢。

n型人格特征

乐群性、聪慧性、稳定性、恃强性、兴奋性、有恒性、敢为性、敏感性、怀疑性、幻想性、世故性、忧虑性、实验性、独立性、自律性、紧张性。

N；重复性人格（偏理性人格）人格特点；循规蹈矩，极度严谨，刻板，固执，但是认真负责，可靠又自律。如果说“程序员”人格是一种程序，还有个运算步骤，那他们可能连运算都不需要运算，直接简单机械的重复就行。

五大人格具体是指：O开放性（openness）：具有想象、审美、情感丰富、求异、创造、智能等特质。C责任心（conscientiousness）：显示胜任、公正、条理、尽职、成就、自律、谨慎、克制等特点。

如何正确认识和分析自己的性格类型?

你最要好的朋友是最了解你的人。和你相处时间最长的，往往是和你最要好的朋友，我们在和要好的朋友相处时，会很放松，将自己最原始的状态暴露出来，将自己心中的很多事和秘密去好朋友分享。

全世界对性格的分类不下百种，至今无统一分类法。我在对人格心理的研究中，特别对性格作了深入剖析，我认为性格由亲合度、自律度、透明度、张扬度和支配度五个因子组成。

mbti测试适应的职业

如果他们正在主管某事，那么他们现实的判断力和对过程的看重，会使他们谨慎而且始终如一地收集一切必要的事实来证实他们的评价和决定。从过去成功的经验寻求解决现实问题，随着时间的推移，他们会精通工作中哪怕是最细微的要素。

适合的职业有自由职业者、企业家、排除故障者等 ISFP内向感情感觉型；孤独缄默，友善，敏感，对自己能力保持谦逊的态度。避免表现自己的不同意见，不把自己的意见和价值观强加于人。通常不愿意做领导或挑头，但常常是忠诚的追随者。

ESFJ：大象 E-外向|S-感觉|F-情感|J-判断 性情都是温顺友善的，也不能排除出现个别爱惹事爱打架的。喜欢和家人朋友在一起，是个顾家的好先生/太太。对待工作很有耐性，韧劲十足，常常成为公司的中坚力量和领导层。

看看你所适合的职业

可以严格按别人的指示办事，不愿自己独立作出决策，而喜欢让他人对自己的工作负责。比较适合从事的.职业有：办公室职员、秘书、翻译等。好表现型：喜欢能够表现自己的爱好和个性的工作环境。

首先选择自己适合的职业行业，一定要从自身的性格特点来判断。比如自己平时做事情较为沉稳，不喜欢热闹的氛围，沉默寡言性格较为内向，那么自己可以选择比如像会计，技术员等等工作。

以下是一些建议： 艺术或创作领域：例如画家、雕塑家、音乐家、演员、摄影师等。这些职业可以让你发挥创意，通过艺术表达来实现自我价值。