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职业人格测试题,职业测试免费学生版

2024-06-06热度:19061

[性格职业测试题超准的]职业性格测试题及答案

比较适合你的职业:商业管理、律师、营销人员、市场或销售经理、公关人员、采购员、投资商、电视制片人和保险代理。

职场性格测试题(二) 如果对下列认为答案非常同意,请给自己打5分;如果是比较同意,则打4分;如果是差不多,打3分;如果只是有一点同意,请打2分;如果答案是不同意,就打1分。

职业性格测试 在职业心理中,性格影响着一个人对职业的适应性,一定的性格适于从事一定的职业;同时,不同的职业对人有不同的性格要求。因此,在考虑或选择进,不公要考虑自己的职业兴趣,还要考虑自己的职业性格特点。

MBTI职业性格测试及解析(最完整版)

朋友,MBTI测试源自十六种人格类型测试,发展经过四个阶段,详情如下:★第一阶段,初窥门径。发现了四维当中的三维,发现者是大名鼎鼎的荣格(intp),相关著作是《心理类型》。★第二阶段,粗通皮毛。

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mbti性格一般指MBTI职业性格测试。

48道职业性格测试题

每个人都有属于自己的性格,这与大脑一样,性格决定成败,也可能只是说你的性格不适合这个职业,!下面是我收集整理关于人的性格测试题的资料,希望大家喜欢。

这不是什么新鲜的互联网黑话,而是当下最流行的MBTI性格测试。

1愿与事物打交道 喜欢同具体事务打交道,默默无闻,埋头苦干。相应职业:制图、计算机操作、会计、出纳等。2愿与人接触 喜欢同人交往,结交朋友,对销售、公共关系、采访、信息传递一类感兴趣。

霍兰德职业兴趣测试有哪些类型

霍兰德的理论原型是基于人们的兴趣、能力、价值观,认为人们的工作如果满足兴趣、有能力胜任、并且获得正向所需的价值回馈,便会是一份幸福感很高的工作。

霍兰德职业兴趣类型有以下6种 社会型 共同特征:喜欢结交新的朋友、善于言谈、愿意教导别人。关心社会问题、渴望发挥自己的社会作用。

霍兰德职业兴趣测试的六种类型 共同特点: 有创造力,乐于创造新颖、与众不同的成果,渴望表现自己的个性,实现自身的价值。做事理想化,追求完美,不重实际。具有一定的艺术才能和个性。善于表达、怀旧、心态较为复杂。

霍兰德职业兴趣测试6种类型

一种强大的精神力量职业兴趣测验可以帮助个体明确自己的主观性向,从而能得到最适宜的活动情境并给予最大的能力投入。

霍兰德把职业兴趣分为6个类型,分别是:现实型、探索型、艺术型、社会型、企业型、常规型。约翰·霍兰德是美国约翰▪霍普金斯大学心理学教授,美国著名的职业指导专家。他于1959年提出了具有广泛社会影响的人业互择理论。

霍兰德职业兴趣类型有以下6种 社会型 共同特征:喜欢结交新的朋友、善于言谈、愿意教导别人。关心社会问题、渴望发挥自己的社会作用。